Успехи рыночной экономики Казахстана
Почти 30 лет уже экономика Казахстана находится в руках эффективных собственников. С развалом СССР народу обещали превратить Казахстан в передовую развитую страну не хуже америк и европ.
Добрых хозяев в лице частных лиц/групп обрели многие богатства страны, включая добывающие компании, фабрики и заводы, призванных вывести страну на передовые позиции в мире по экономическим показателям.
Рыночная экономика была провозглашена единственным и надежным способом достижения высокой цели. Причем апеллировали и до сих пор апеллируют к постулатам 200-летней давности о том, что рынок решает все.
Невидимая, но всесильная рука рынка, дескать, аки умная кувалда, разнесет к чертям собачьим все неконкурентоспособное, плохое, ненужное и вредное, и словно крылья ангела, вознесет до небес все прогрессивное, самое лучшее и нужное.
То, что имеем на сегодня в размерах заработка населения страны, оценим-ка. Согласно данным Комитета по статистике РК, модальная ЗП в Казахстане составляет 58 тыс.тг! Модальная (мода) — значит чаще всего встречающийся размер зарплаты в Казахстане, то есть наибольшее число людей в Казахстане получает именно такую мизерную зарплату.
Медианная зарплата в РК составляет чуть более 100 тыс.тенге, при этом. Это означает, что у половины населения размер ЗП не превышает 100 тыс.тг.
Как вычисляется медиана и мода, напомню. Например, на фирме работает 11 человек. У топ-менеджера ЗП 1 млн тг, у двух руководителей отделов по 300 тыс.тг, у двух инженеров 100 тыс.тг, и у всех остальных — по 58 тыс.тг.
195 с лишним тысяч тенге составляет средняя ЗП на фирме. Ну нормально же! Нифига себе, какие блага капитализм принес казахам! Как много получают теперь люди, судя по средней зарплате! Правда же? Капитализм — счастье! Не поспоришь!
Все ЗП располагаем в один ряд по возрастанию, чтобы узнать медианную ЗП, получаем ряд из 11 чисел и делим весь ряд ровно пополам. 1000 000, 300 000, 300 000, 100 000, 100 000, 58 000, 58 000, 58 000, 58 000, 58 000, 58 000. Ровно посередине у нас находится ЗП 58 000 — это и есть медиана. Это означает, что у половины фирмы ЗП не превышает 58 тыс.тенге.
Берем среднее от двух чисел, находящихся ровно посередине, если количество зарплат четное. Например, у нас 10 человек, и посередине оказываются ЗП 100000 и 58000, тогда медиана составит 79000 тг. Сразу становится ясно, что половина фирмы получает ЗП, совсем не сулящую богатства.
В нашем примере мода — это 58000 тг, так как больше всего людей получают именно такую ЗП (6 человек из 11, то есть почти 55%). 9% работающих (1 из 11) получает 1 млн тг, 18% — 300 тыс.тг. и 18% — 100 тыс.тг. Мода показывает, какая ЗП самая характерная для страны/фирмы и т.д.
Что половина населения Казахстана работает за еду, доказывает официальная статистика, так как при зарплате 150-300 долларов США в месяц на такие нужды, как путешествия и прочие атрибуты благополучия денег не останется.
Что там у эффективных собственников? У них все правильно, по плану и целиком отвечает понятию «эффективный собственник». Их можно поздравить, и остается только порадоваться за них. Ведь какая цель у капитала? Личная, собственная прибыль! Собственность на то и собственность — она призвана обогащать своего хозяина.
Совокупное состояние 50 богатейших бизнесменов Казахстана выросло за позапрошлый год почти на $2,7 млрд, по данным Forbes. Если просто поделить эту сумму на 50 и затем на 12, то получим, что каждый эффективный из всех эффективных собственников Казахстана зарабатывает в месяц по 4,5 млн долларов США, в то время как большинство казахстанцев – по 150-300 долларов в месяц.
До чего же довела невидимая рука рынка Казахстан? Умной кувалдой были разрушены фабрики и заводы, крыльями ангела возведены торговые центры, бережно посажены к нам на недра иностранные добывающие компании, налажен вывоз дешевого сырья из страны и ввоз готовых товаров в страну. Все это приносит баснословные прибыли эффективным собственникам.
Населению достается жизнь в бедности (работать на еду - это бедность), безработица и страх перед безработицей, бездомность и страх остаться без крыши над головой, бедность и страх перед нищетой, но некоторых она все же накрывает.
Счастье, да, капитализм! И успехи впечатляют! Но это счастье для эффективных собственников, и успехи их велики, ничего не скажешь. А вот для доброй половины населения Казахстана капитализм не сулит ничего радужного и обнадеживающего, если не сказать больше.
Ботагоз Датхабаева.
Қызыл Отау / Красная Юрта